科技产业本应帮助世界变得更加自由，但它却变成了压迫的工具。
互联网在其初级阶段感觉到了深深的解放。它让信息变得容易获取，为人际关系创造了前所未有的机会，并为我们的个人体验提供了更丰富的背景。
原始互联网的精神，在其用户中，是充满希望和开放的。然而，同样的生态系统已经被渴求利润的巨头们所利用，他们在自己的行业内建立了一种压迫文化，并在我们的世界里与平等作斗争。
互联网--美丽而不可预测--怎么会如此轻易地变成了一个充满锁和笼子的地方呢？它是如何从一个充斥着科学家和制造者建造他们的智力和艺术家园的平台变成一个由更有兴趣获取财富的组织主导的平台？建立在这个平台之上的科技行业是如何成为种族主义和性别歧视的温床的？
我们今天在科技行业面临的问题-我们隐私权的丧失，数据所有权的缺乏，以及颠覆自由和民主的科技产品和服务的激增-源于以价值提取、不平等和非人性化为基础的经济体系。
它使主导科技行业的科技公司成为变革的反对者，这些变革可能有助于赋予工人权力，使世界变得更加公平。
一如既往，我们看到，在承诺建立一个更加开放和公平的世界的基础上建立起来的科技行业阻碍了这一目标的实现。
与科技公司合作影响这些法律实施的一大批权势强大的公司律师，往往会让至关重要的劳动法变得软弱无力，从而确保了保护客户利益的空间。
有正当不满的员工经常受到欺凌或报复。特别是在科技行业，即使雇主在工作场所从事非法行为，人们也有一种深刻而合理的恐惧，担心会因为反击而失去工作。
例如，在2019年7月的一次女性创始人基金会议上，一位女性CEO(由于该活动的隐私规定，她将不具名)在一次关于招聘的表格讨论中表示，她不会雇佣一名起诉前雇主歧视或性骚扰的女性，因为对她来说，作为所有者来说风险太大了。如果一个历来被硅谷拒之门外的群体中的一名成员不想雇佣那些直言不讳地反对不公正的人，这说明了一个行业的文化是什么呢？
这还不是全部。许多人们认为牢不可破的保护，以及我们社会契约的一部分，在科技行业不断遭到破坏或炫耀，而同样是这些科技公司却在兜售一个营销神话--它们关心的是它们正在伤害的空间和人。
埃隆·马斯克的两家公司，SpaceX和特斯拉，都藐视环境和劳工法规，试图殖民火星，销售电动汽车，同时还喋喋不休地谈论气候变化和环境资源。如果一个人或一个公司不能抽出时间来关心他们的社区和星球，是什么让我们认为他们会关心新的社区和新的星球呢？特斯拉和SpaceX并不是唯一家推土机实现增长的公司。
在优步走下坡路之前，他们的整个全球扩张战略都建立在陈词滥调的基础上，即请求原谅，而不是请求许可。为此，他们广为人知的、经常是毋庸置疑的做法包括避开监管机构，欺负竞争对手，虐待司机，以征服一座新城市。
优步不仅扰乱了蓝领移民和试图攀登经济阶梯的有色人种的生命线现有模式，而且还一再将乘客置于危险之中，而且毫无悔意。
市政府早在2010年就反对优步，但随着无限的风险资本资源触手可及，政策和沟通团队编造故事来影响公众舆论和地方监管机构，城市很难追究优步的责任。
只有内部人士才能说出真相。2017年，当苏珊·福勒(Susan Fowler)写了一篇关于公司性骚扰和歧视的公开帖子时，所有内部的腐烂都渗出了出来。苏珊·福勒是一位勇敢的女性开发者，从来没有人听说过她的名字。
科技公司不断将请求原谅而不是许可作为其增长战略的基础，这并不令人意外，如果这能让投资者和创始人有利可图地退出，他们就会继续使用它。特别是在监管者几乎没有尝试控制它们的情况下。
该行业的文化必须改变，以使他们建立的技术能够变得更好。
尽管最近员工爆料和发声的现象激增，但监管机构在很大程度上保持了对科技行业监管的不插手做法。科技公司利用民选官员缺乏技术知识和轻而易举地支付联邦贸易委员会的小额罚款来获利，这使得国会很难设计和推进有效的问责措施和法律。
科技公司也投入巨资进行游说，以确保不会通过要求它们遵守的新法律。2010年至2019年间，Facebook花费了8100万美元，仅在2019年，亚马逊就花费了1600万美元，谷歌在过去十年里花费了超过1.5亿美元，游说联邦、州和地方政府零监管，利润率不断扩大。即使Facebook允许煽动种族灭绝，操纵选举，谷歌将用户的个人信息暴露在互联网上，国会仍然没有通过新的法律来监管他们。
科技员工一直对他们的公司缺乏道德保持沉默，已经改变了职业生涯，试图私下解决困扰他们以前行业的问题，而一些人，其中一些享有特权，已经讲述了他们的故事，要求追究责任。科技充斥着的基于战争的战略、经常性的滥用和鼓励的贪婪，使得个人很难有效地站起来，特别是在美国，那里几乎没有公共资源或结构来支持和保护我们。尽管如此，一场翻天覆地的变化正在发生。
科技领袖因人权和种族平等问题公开辞职，公开拒绝建造造成伤害的产品或结构。其他员工，损失更大，正在选择不确定性，而不是继续为一家他们认为不道德的公司工作。
今天，科技公司文化看起来很像执法文化-它们都要求完全忠诚，在自己的系统中建立广泛的不透明，创建基于恐惧的监控结构，并随意使用手铐，无论是黄金手铐还是其他手铐。但是，就像公共安全可以从根本上重新想象一样，我们建立的技术也可以。
人们冒着巨大的个人风险持续在街上游行，有效地推动了对话超越警察改革，转向更大的改革，如取消对警察的资助。
正如上周五去世的民权领袖、国会议员约翰·刘易斯(John Lewis)所说，这带来了巨大的变化，迫使我们的民选官员更新议程并修改法律，以保护自由和人权。科技员工应该自己挑起一些好麻烦，参与有组织的、持续的行动，为他们的部门争取解放和平等。
玛丽·里纳尔迪(Mary Rinaldi)是一位社会正义倡导者，一位创意技术专家和作家，也是New Inc.的常驻导师。
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