学生主导的加速器enVision正在撼动哪些初创企业获得资金

然而，它的目标不仅仅是找到一些公司，并给它们带来提振。根据enVision的两位联合创始人安娜贝尔·施特劳斯和伊莱安娜·伯杰的说法，这是为了撼动我们都知道的多样性统计数据。

他们在一封电子邮件中说：“我们之所以开始设想，是因为我们相信，在未来，女性、黑人和拉丁裔创始人将分别获得超过3%和1%的风险投资。”“作为一个学生团队，我们想把事情掌握在自己手中，帮助创业者取得成功--我们的使命是在创业者成长的早期支持他们，并放大经常被低估的声音。”

根据它自己的数据，enVision吸引了190份申请，远远超过了最初100份的扩展目标。从近200份提交的材料中，该组织打算挑选15名参赛者。根据施特劳斯和伯杰的说法，他们最初的目标是将这一数字筛选到只有10人。但是，两人在接受TechCrunch采访时表示，他们根据申请的强度将起始队列规模翻了一番。

enVision将为参与的公司提供为期8周的课程和约1万美元的无股权资本(该集团仍在接近所需的部分资本，但根据与TechCrunch分享的数据，似乎正在迅速取得进展)。

enVision为期八周，每周都会有一个主题，1：1的指导，与初创公司资深人士的办公时间，最后是一场以投资者为中心的闪电战，以及仅限受邀参加的演示日。enVision加速器的核心围绕着它自6月初问世以来积累起来的导师和其他助手旋转。

enVision由11名大学生和新近毕业的学生运营，很快就招募到了足够多的初创企业资深人士来运营它的项目(比如瑞安·胡佛(Ryan Hoover)和亚历克西亚·佐西斯(Alexia Tsotsis))，而且似乎得到了充足的企业支持。在今天上午的一封电子邮件中，enVision告诉TechCrunch，索马资本(Soma Capital)、下划线风险投资公司(Underlight VC)、布雷耶资本(Breyer Capital)、蚱蜢银行(Grasshopper Bank)和Lerer Hippeau已经作为赞助商加入。事实上，查看enVision的合作伙伴页面读起来有点像是硅谷的名人录和你所知道的初创公司的名字。

在接受enVision的采访时，我有点惊讶今天有这么多学生参与了风险投资。enVision团队就是这一趋势的一个很好的例子。例如，施特劳斯参与了由General Catalyst提供“支持”的Rough Draft Ventures。来自enVision团队的奎恩·利瑟兰(Quinn Litherland)也是选秀队员中的一员。相反资本，TechCrunch今天上午报道的，重点是学生创始人，团队中的代表是Timi Dayo-Kayode，James Rogers，Eliana Berger和Gefen Skolnick。

对于施特劳斯、伯杰和enVision团队的其他成员来说，现在的压力是从他们的190个应用程序中智能地进行选择，并最大限度地促进他们的第一个队列。如果该项目进展顺利，而且它计划在两个月内举行的演示日对初创公司和投资者都很有用，我不明白为什么enVision不会在未来举办另一堂课。当然，它可能想要追随Y Combinator、TechStars和500 Startups的脚步，在与其合作的公司中入股。

EnVision在其网站顶部用大写字母表示，它正在“帮助不同的创始人建立他们的公司”。如果该集团成功达到这一目标，这将是对历史上不投资于多元化创始人的老式风险投资界的含蓄批评。

如果十几个大学生和刚毕业的学生可以在几周内启动加速器，收到近200份申请，并选择不同的队列来支持，那么其他人还有什么借口呢？