佐治亚理工学院教授反对重新开放，称当前计划威胁生命

佐治亚理工学院的大多数教授，包括该校一些最受赞誉的教职员工，在冠状病毒大流行的背景下，发起了一场反对今年秋天重新开学的抗议活动，称目前的计划“威胁到了学生、教职员工的健康、福祉和教育。”

乔治亚理工学院1,100名教职员工中有700多人在一封题为“佐治亚理工学院关于新冠肺炎危机和2020年秋季学期的声明”的信中向佐治亚州董事会概述了他们的担忧。

教授们写道：“我们感到震惊的是，董事会和佐治亚州大学系统授权的程序不遵循以科学为基础的证据，增加了教职员工、学生和教职员工的健康风险，并干扰了准备和应对新冠肺炎感染风险所需的灵活决策。”

这封日期为7月2日的信被GPB News分享，可以在这里全文阅读。

签名者中有大学的一些顶尖研究人员，包括著名物理学家沃尔特·德希尔、心理学家兰德尔·恩格尔、化学家塞斯·马德和大气科学家Nga Lee Ng。

该大学表示，它赞赏并重视教职员工对这一重要过程的所有投入。

我们定期与教职员工会面，计划最佳的教学模式。该大学在一份书面声明中表示，教职员工还在帮助充实重返校园的其他方面。此外，我们正在密切关注疾病控制和预防中心、佐治亚州公共卫生部和州长冠状病毒工作组的指导。

教职员工的反对使8月中旬在美国一流公立大学重新开放的计划受到质疑。与此同时，佐治亚州的新冠肺炎病例也出现了激增。在理工大学，最近几周，住在校园附近希腊宿舍的近12名学生的冠状病毒检测呈阳性。

GPB新闻被告知，教职员工已经对即将到来的秋季学期感到焦虑，但董事会和州立大学系统最近做出的一项决定，不要求学生在教室里戴口罩，这让教职员工感到紧张不安。理工学院和该州的其他公立大学一样，必须遵守佐治亚州大学系统规定的规则。

“我想继续工作，但我也想活下去，”在这所大学工作了20多年的心理学家恩格尔说。

在与GPB新闻的电话交谈中，恩格尔称董事会的面具政策是“荒谬的”。

他说：“说教员必须戴口罩，但让学生自愿戴口罩，这是一个真正的问题。”恩格尔今年秋天就74岁了：“这让我在拥挤的学生房间里更容易受到伤害，因为他们中的一个可能患有COVID。”

“在我去过的任何一所大学，”他说，“我从未见过教职员工采取如此统一的立场。”

吴教授专门研究气溶胶化学、空气质量和对健康的影响，他说，目前的口罩政策“是不够的，并将佐治亚理工学院社区的每个人都置于危险之中。”

她在电子邮件中说：“我想再次强调，口罩被强制使用是至关重要的。”“口罩在两个方面提供保护：它们保护别人免受我们的伤害，以及保护我们免受他人的伤害。口罩可以减少扩散到空气中的液滴数量，减少从周围空气中吸入的液滴数量。“。

在这封信中，教职员工们提出了四点他们希望解决的问题，以允许“确保秋季更安全的开始的最佳途径”。

授权理工学院总裁安赫尔·卡布雷拉“根据科学证据，独立采取行动，保障佐治亚理工学院社区的健康和安全需求。”

将“在线课程”作为2020年秋季的默认教学模式，以降低疾病传播风险，并在疫情恶化的情况下减少教育提供的中断。我们强调，任何教职员工或学生都不应被迫冒着在校园工作和/或学习的风险，因为有远程/在线的对等服务。“。

让在校体验“提供给需要进入校园住宅、校内实验室或其他专门设施的有限数量的学生”。

“在校园内随处可见所需的口罩，提供大规模的新冠肺炎检测，并确保及时追踪新感染的接触者.”

这封信背后的组织者允许教授追溯添加他们的名字。到目前为止，已有700多名教职员工签约。

“我们认为，关于如何最好地教育佐治亚理工学院学生的决定，需要对佐治亚理工学院独有的挑战和限制有详细的了解，”教职员工写道。“正因为如此，我们感到有必要以最强烈的措辞表示，如果不让卡布雷拉校长在校园社区的参与下自主影响学院的决策和政策，就会危及我们的研究和教育任务，最重要的是，会威胁到学生、教职员工的健康、福祉和教育。”

上个月，该大学宣布计划于8月17日重新开学，该大学表示，这是一种分阶段的方式，是“逐步、渐进地回归面对面教学、学习和工作”。

那个秋季计划详细说明了一个压缩的学期，课程在感恩节结束，并详细说明了五种教学模式，包括远程课程和混合动手方法。该大学还概述了一系列安全措施，从教室里的社交距离到重新配置的宿舍，试图限制冠状病毒的传播。

该大学当时表示：“我们的目标是让我们的校园社区重新团结在一起，安全、负责、富有同情心地推进我们重要的教育和研究工作，同时优先考虑每个人的健康和安全。”

佐治亚理工学院的在校生总数超过3.6万人，其中包括约2万名研究生。