Simpplr是一家为员工名录开发人工智能支持的内部网软件的公司，该公司在Norwest Venture Partners的牵头下筹集了1000万美元的B系列资金

Simpplr今天为其人工智能驱动的内联网平台筹集了1000万美元，该平台旨在简化通信。首席执行官Dhiraj Sharma表示，随着Simpplr开发新产品并扩大其合作伙伴生态系统，这些资金将用于推动客户在疫情期间的采用。

随着越来越多的人在家工作，企业重新将重点放在内部网上，以便远程联系和管理员工。(“内联网”是指公司的内部网络，用于信息共享和协作工具。)。但内部网传统上存在参与度问题。根据一项有先见之明的数字媒体调查，只有13%的员工报告每天使用他们的内部网。

Simpplr声称其人工智能技术通过根据角色、位置、任期、部门、主题兴趣和以前的搜索定制用户体验，确保内联网内容是最新的、相关的和引人注目的。端到端加密平台与Box、Google Drive、Slake和Microsoft Office 365等数字工作空间集成，允许员工从原生Android和iOS应用程序或网络中选择访问公司门户。

Simpplr有一个员工名录，上面有个人简介，包括传记、专业领域、活动、社会关系和其他专业花絮。通过受Facebook启发的订阅源，员工可以通过共享、点赞和回复内容或关注用户并参与投票、测验和调查来与其他员工互动。他们还可以关注和喜爱某些同事，以了解内部帖子、博客、照片、日历事件、视频、公告和庆祝活动。

管理者可以在Simpplr中为团队、部门和社区创建社交工作区，他们还可以使用完全可搜索的预格式化页面添加知识库。特权用户可以查看分析，以了解哪些内容在浏览量和参与度方面表现最好，并根据角色、位置和域个性化员工体验，同时允许他们自定义和组织其主页。

Simpplr的自动治理引擎可以自动监控、显示和取消发布陈旧内容，并且可以审计活动或跟踪高需求的内容。它还提醒作者在内容需要刷新时采取行动，并促进审查、验证和归档过程，从其他系统提取最新内容，同时提供某些内容未被阅读的原因分析。

管理员可以使用Simpplr发布电子邮件摘要和时事通讯，或者将一篇文章标记为“强制阅读”。与其他地方不同的是，Simpplr提供了一个搜索工具，可以快速访问人员、文件、网站等；提供一个品牌编辑器，可以自定义颜色、字体和徽标；以及一个访问控制工具，可以管理角色和用户权限，以定义经理和员工可以采取的操作。

尽管面临Workvivo和Happeo等公司的竞争，Simpplr声称，包括AAA、福克斯、Vertex制药、DocuSign、世界经济论坛和哥伦比亚大学在内的200个组织的25万人使用其平台。(该公司去年的年度经常性收入增长了130%。)。在Workday，Simpplr的推荐算法将支持请求减少了52%。而在欧洲之星(Eurostar)和未来之州(Future State)，他们表面上提高了员工敬业度，并将员工入职沟通分别减少了253%和25%。

今天宣布的B系列融资由Norwest Venture Partners牵头，Salesforce Ventures公司参与，使Simpplr筹集的资金总额达到近3000万美元。这家成立六年的公司总部设在加利福尼亚州红杉城，在印度古尔冈设有办事处。