GitHub仍然不会解释是否解雇了一名犹太雇员说“纳粹”

GitHub员工抗议一名犹太同事被解雇，他在警告华盛顿特区的同事要远离纳粹后被释放了两天。

根据《商业内幕》（Business Insider）最初报道的消息，该雇员因使用分裂性语言而受到责难。现在，GitHub工作人员针对美国国会大厦暴动者在Slack中反复说“纳粹”，以抗议被视为不公平待遇的情况。

一位高级工程师在390年写道：“其他人已经说过了，但我只是想明确地说出自己的意思-我认为纳粹分子在1月6日的一些抗议活动中露面，看到这些想法的展示非常令人恐惧。”人松弛通道称为＃inclusion-belonging。 “那里有100％的纳粹分子，而有10亿％的纳粹分子像他妈的一样可怕，并不属于任何地方。特别是在GitHub！”另一个回答。

1月6日的活动之前，另一名GitHub员工记录了Slack中使用“纳粹”一词的大约50倍。员工经常谈论政治，有些工程师过去曾开过纳粹的玩笑。在2014年发布的Slack信息中，一名工作人员写道：“纳粹为犹太人提供了免费的医疗保健服务。”他今天仍然在GitHub工作。

当前的冲突始于华盛顿特区的骚乱之日，当时一名犹太雇员告诉同事们：“保持安全的亲密关系，纳粹即将来临。”尽管实际上有新纳粹组织出现在骚乱中，但一些同事对这种语言表示冒犯。一位工程师回答：“这是对工作场所的有害行为[我认为]，人们有权提出抗议。”

对话逐步升级，同事跳起来为双方辩护，直到工程副总裁将其关闭。副总裁说：“好，这就足够了……这不是适当的对话，我们不需要以这种方式互相对待。” “你们都可以同意不同意，但我们不需要引起更多的分歧。”副总裁然后要求犹太雇员“聊天”。

两天后，他被解雇了。据报道，该公司援引模糊的“行为模式”作为其被解雇的原因。

在公开报道了解雇之后，GitHub尝试在内部处理争议。本周早些时候，该公司主办了一个“同情圈”，以“与团队成员就影响我们的事情建立理解”。它并没有很好地解决员工问题。一位员工说：“嗯，这个共鸣圈听起来就像我长大的国家宣传一样。” “我要出去了。”另一位员工回答：“我很难专注于这种语言哈哈。”第一位员工补充说：“ POC频道很有趣……显然，这个圈子听起来像纳粹辩护律师，'所有生命都重要'，我很早就离开了。”

GitHub的1,700名员工（GitHub称其为“ hubbers”）中大约有200名签署了一封公开信，要求澄清有关犹太工人解雇的信息。他们写道：“明显的暗示是，犹太人哈伯因将一群人（包括新纳粹白人至上主义者）称为“纳粹”而被解雇。” “因此，哈伯夫妇不再觉得自己可以反对种族主义或仇恨诸如宗教之类的受保护特征。”

GitHub的首席执行官纳特·弗里德曼（Nat Friedman）回应说，他对华盛顿特区发生的暴力事件感到震惊，并将对这名犹太雇员的解雇进行调查。

该公司尚未告知员工为何解雇了犹太工人。 GitHub首席运营官Erica Brescia回应了他最初的Slack线程：“这是艰难的一周。我们正在倾听并了解人们的关注。如今，领导团队中的许多人已经与Hubbers在一起，他们对这种分离有疑问和担忧。与员工分开对任何人来说都不容易。当我们分开时，我们要保护和保护员工的隐私，因此我们不提供有关分开的详细信息。”

对于员工来说，评论持平。一位人士写道：“这是令人非常不满意的回应。” “这让我感到恶心。似乎GitHub选择解雇一名犹太雇员，原因是他们在国会大厦上将（文字上可验证的）纳粹分子准确地标记为纳粹分子。或因表达宗教情感而被开除。我看不到这两个都与GitHub的价值观相称。我尊重离职员工的隐私权，但对于这为什么看上去并不那么糟糕，我们必须要说些其他话。”

GitHub发言人在回应The Verge的评论请求时说：“我们非常重视这种性质的所有投诉。我们正在积极调查情况。”