其中一家名为minu的公司是一家位于墨西哥城的按需付费创业公司,该公司周三宣布,该公司已经在由FinTech Collective牵头的A轮融资中筹集了1400万美元。
新投资者VEF,XYZ Ventures和FJ Labs,以及DocuSign创始人Tom Gonser和Gusto CFO Mike Dinsdale也参与了此次融资。现有的支持者QED,Next Billion Ventures和Village Global也向该公司投入了更多资金。
此次融资-包括墨西哥萨瓦德尔银行(Banco Sabadell Mexico)的250万美元债务-使minu自2019年成立以来筹集的资金总额达到2000万美元。
联合创始人Nima Pourshasb,Rafa Niell和Paolo Rizzi被迫在墨西哥建立按需付费产品。
Pourshasb说:“我们真的认为缺乏财务状况是减慢墨西哥社会潜力和生产力的关键因素之一。”
Minu旨在解决薪水之间的员工流动性差距,以帮助人们减少财务压力并避免昂贵的贷款。该公司提供24×7即时访问员工的工资的功能,收取2美元的固定提款费。
如今,minu拥有100多家大型企业客户,包括TotalPlay,Telefonica,Scotiabank,OfficeMax,Rappi,Adecco,Manpower,Cap Gemini和公共部门客户,例如墨西哥州选举协会。它的交易量和收入在2020年增长了18倍,尽管基数很小。该公司拒绝透露辛苦的收入数字。
Minu在流动性缺口在墨西哥社会深远的前提下运作。 Pourshasb指出,估计有70%的工人过着薪水生活,平均工资为550美元/月。根据世界银行的最新统计数据,在15岁以上的墨西哥人中,只有37%的人拥有银行帐户。
Pourshasb说:“有些人正以很高的利率不断获得贷款,以支付诸如食品和运输等经常性支出。”
“这是已经赚到的钱,” Pourshasb说。 “我们的用户有一个应用程序可以查看可用的资金量,如果他们需要这些资金,他们可以立即收到。”
该公司的分销模式是B2B,因此它与大型企业合作,为员工提供工资待遇。 Pourshasb解释说,企业对这种模型很感兴趣,因为他们不必为此付费或更改工资流程。
他补充说:“我们与工资单集成在一起,因此流程是自动化的,因此无需进行额外的工作。” “这也不会影响现金流。这些是前期资金,因此,如果有人提取资金,将从工资单中扣除。”
Minu表示,展望未来,它将使用其新资金来增加其60名员工,并将其产品范围扩大到金融教育,储蓄,智能消费和保险产品。该公司还计划将业务扩展到墨西哥以外的地区。
卡洛斯·阿隆索·托拉斯(Carlos Alonso Torras)领导拉丁美洲在纽约的FinTech Collective进行投资,他认为Minu充分利用了“杰出的创始团队和吉祥的宏观趋势的强大结合”。
他通过电子邮件写道:“我们将公司的当前产品作为平台的基础,该平台将为服务水平非常低的人群提供一系列必要的金融产品。” “ Minu已经通过深度整合,高客户满意度和广泛的财务健康服务为竞争对手创造了护城河。作为市场上有利于按需付费成功的先行者,其即时增长潜力十分显着,而Minu处于独特的地位,可以脱颖而出。”
这项投资标志着该公司在墨西哥的第五次投资。总体而言,FinTech Collective表示,它寻求并支持“正在重新定义资金如何流向世界的企业家”。
“由于COVID,我们看到了一个大流行的世界,那里有成千上万人面临更大的金融动荡,而且我们认为,金融科技在加速传统金融体系服务不足的中产阶级的崛起方面发挥着至关重要的作用, ” Torras补充道。
墨西哥的金融科技公司一直很忙。上周,斯托里(Stori)筹集了3250万美元的B轮融资,目标是“成为不断上升的中产阶级成为墨西哥领先的信用卡发行人”。
同样在2月,Flink在由位于硅谷的风险投资公司Accel领投的A轮融资中筹集了1200万美元。