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自2020年以来，该网站将流动。在这个网站上播放了声音。

我们将开展各种行动，包括投资，以实现可以更自由地挑战的未来。

这个国家已经以驱动力与世界获得了原创性和挑战精神。然而，近年来，它似乎失去了吸引力。

害怕失败，无法预期创新。你不能生成停滞不前。

继承了Nintendo Midori的意志，Yamanaka的意志，日本将再次重生给充满挑战的国家。

我们在癫痫发作和思考用户时，我们将为社会做出贡献。

日本曾经全球曾争夺其人民的独特创造力的质量，以开创性的心态。他们的创新和发明改变了世界。但那些金色的时代已经消失了。似乎曾经被忧虑和恐惧所拥有的素质日本人似乎被忧虑黯然失色。

Hiroshi Yamauchi是任天堂有限公司的第三任总裁。他是拥有真正独特的创造力和开创性的心态的人之一，以及远见并对用户想要的内容的理解。他接管了他的祖父的努力扑克牌制作业务，并单枪地将其转化为全球娱乐，并玩任天堂今天的巨头。他继续前进。他从未停止努力。他想达到更多的人。他梦见。他跳了。他住。

我们都应该跟随他的例子。寻求稳定只覆盖你的灵魂。害怕失败只会杀死创新种子。我们必须创造一个更令人兴奋的未来，人们随意梦想并跃入一个可能性的世界。我们必须在人们渴望真正生活的地方创造一个弗雷尔未来。

从Hiroshi Yamauchi的旅程和成就中汲取灵感，我们在Yamauchi No.10家庭办公室决心创造一个鼓励人们培养他们独特的创造力，开拓性心态和激情的社会，同时确保我们保留我们的远见卓识以及理解用户的观点。我们决心通过投资善意的实体并通过实施我们自己的积极行动来帮助为世界创造更令人兴奋的未来。我们敢于梦想。我们敢于跳跃。我们敢于生活。我们也梦想你也这样做。

1889年，山内房治郎が京都市下载区にて花札制造制造开始した。

进来，“を生业として子どもたち梦や想像を育くんできた任堂はをを目溥胆代目目大大なと圧倒な実実によってによってによって，世界的なゲームへ飞翔を遂げへ。

その意志を确実に継承し，子どもたちの未来，そして次の世代が担う社会に富と知见を还元することは，私たち创业家としての责务でもあると考える。

つねに挑戦する心をもって社社とと向き，未来を良い方向へ动かすリーダーを発掘，育成する。

それが，私たち山内家の使命である。

1889年，Fusajiro Yamauchi开始在京都市秋千 - ku举办汉朋牌扑克牌。这是任天堂的开始。任天堂通过创造许多原创娱乐和产品的创造来激发日本的一代儿童的梦想和想象力。几十年后，该公司的第三届总统Hiroshi Yamauchi夺走了掌舵。通过他的新想法与他在直接行动的能力搭配，他将任天堂转变为您今天认识的全球赞誉的游戏制作者。

我们是任天堂的创始家庭。我们知道我们公司的路线跟随其成功之旅，以及广岛和他的前辈们的企业生活的峰值和山谷。我们知道该公司的成功是如何建立在他们思想的演变和思想的扩张之上。我们了解从他的前任和他最终由它所制成的东西传递给Hiroshi的内容。

这就是为什么我们认为，我们有责任通过在世界上的财富和智慧投资世界的财富和智慧时通过世代的一代社会来传递。是Yamauchi家族的使命，培养明天的领导者，超越谁会无所畏惧地解决社会问题，以便为世界建立更光明的未来。

「」」，「」，「」，「先见性」，「ユーザー目目の思考」」ししいく。

我们必须继续遗产，即Hiroshi Yamauchi建造在创造力，边界推动，远见，远见和客户考虑。

チャレンジ精神をもっ次代の社にに向きうで，常识にとらわれないイノベーションを続ける。

我们必须积极地承担下一代的社会挑战，不断生产创新思想。

我们投资日本社会问题的领导力，并将通过将财富减少到社会来导致社会。

我们必须主动使投资旨在解决日本面临的社会问题，因此我们可能能够向公众返回遗产和精神财富，深化与社会的关系。

对于Yamatsuna的发展，我们将经营一个从祖先旋转并接管下一代的家庭资产，并旨在为永久社会做出贡献。

为了扩大Yamauchi家族遗产，我们必须申请从我们的祖先继承的资产，以帮助实现持久的社会。

我们总是对我们的资产有意义。这是因为没有意义和目的的资产会将形状改为无机资金。随着上一年挑战建立的财富，我们将走进进一步的挑战。 Yamauchi-No.10家庭办公室将开发下一代所需的想法和技术，同时珍惜大稳定的精神。

没有意义或目的的资产只是变成了寒冷的，生气的现金 - 这就是为什么我们在Yamauchi No.10家庭办公室的原因是我们的资产中的新意义。我们的祖先在材料和精神财富中建立了一大倍的财富，我们打算充分利用这种继承，因为我们解决了新的挑战。我们的目标是通过开发下一代需要的想法，技术和企业来保护我们从我们的祖先继承的独特创造力和开创性的心态。

我们永远不会忘记我们的资产的建造背景。来自世界各地的人用钱来为孩子，朋友，家庭或自己的“娱乐时间”来使用钱，它与我们的资产相连。我们了解资产的背景，并在儿童的未来和下一代减少财富和调查结果。

我们责任永远不会忘记我们的资产来自哪里。他们来自世界各地的人们所花费的钱 - 以及他们的孩子，朋友和家庭制作，这些产品带来了娱乐时间。作为回报，我们必须在世界上为世界各地提供儿童，他们将需要在他们的社会继承时需要的财富，知识和智慧。

我们将通过投资在这个国家创造挑战。通过与投资公司的积极努力，我们将对广泛接受的挑战提出修改，以创造新价值。在不受该方法的各种投资风格中，我们是我们的任务之一，为围绕业务和财务任务的业务和公司的所有结构问题进行管理和资助。努力释放具有有吸引力的业务，人力资源，技术，哲学，资产和历史的公司的基本价值。

我们的目标是利用我们的投资来推动日本的创新。通过更积极地在我们投资的公司中，我们可以实现这个国家所需的改革，以推广承担创新思想的新挑战的想法，产品和服务这些公司和其企业，员工，技术，哲学，资产和历史的真正素质。

任天堂创立了家庭。全球专注于京都/东京的活动。继承了任天堂创始和发展的哲学，导致社会贡献活动和开发下一代所需的思想，技术和人力资源。

任天堂有限公司的创始人家庭成员员工总部设在京都和东京，并在全球活动中积极。我们的使命是开展任天堂的创始人和领导者的管理理念，并对促进社会作出领导作用以及将在后代所需要的思想，技术和领导者。

行政总监，执行办公室/高级执行官员，执行部门

1987年，Nomura Securities Co.，Ltd。投资信托委员会（Meno Village Asset Management）加入。他于2000年加入了摩根士丹利集团，通过人力资源，业务规划，纽约等。 2003年，重新注册了Nomura资产管理。伦敦当前法官合作，经营审查部门和国际商务负责人等。 2013年，他加入了施罗德投资日本作为管理会员，负责产品和营销部门。在2021年加入首席运营官和汇款办公室。

Yoshiya于1987年进入野村证券投资信托管理（目前野村资产管理）。他在加入摩根斯坦利集团的人力资源，企业规划和纽约办事处工作，负责2000年的产品开发。他重新加入了Nomura资产管理2003年，他举行了几个职位，包括伦敦办事处的COO，绩效分析和风险管理董事总经理，国际业务发展主管。2013年，他加入了日本施罗德投资管理，作为执行管理委员会的成员，并工作作为产品和营销负责人。在2021年，他加入了Yamauchi第10号家庭办公室作为首席运营官。

共同投资官，投资办公室/联合高投资官，投资管理部

通过德国证券，高盛证券，我们将从2020年作为我们的办公室共同投资官员参加。到目前为止，我们支持的业务和金融战略支持许多日本公司从增长公司到成熟公司，以及与从事账户投资相关的合同和合同的组成。

在Deutsche Bank Group和Goldman Sachs的Stints之后，Hirowaka于2020年加入了Yamauchi No.10家庭办公室作为共同行政官。在他以前的职位上，他为许多日本公司的商业和金融战略提供了战略支持，包括增长公司和成熟的公司。此外，他从事转型/特殊情况，包括探索/构建机会私人交易，以及对高度结构化的基于解决方案的融资的投资，包括首选股权，认股权证，责任债券，夹层债务，高收益债券，应收账款，NPL和衍生品等。

研究办公室/调查部门，调查部

法官在投资调查部门投资调查部门10年以来，他加入了2010年高盛证券，并从事互联网，广播/广告，以及消费电信部门的分析师。签署对世界机构投资者和经理的长期工业发展建议。 2019年经济，贸易和行业电子竞技职业代理推荐衡量市场扩张作为激活体育审查委员会成员的措施。加入赛卡执行官CFO有限公司大钱办公室的首席研究官。

Masaru于2010年加入高盛萨克斯，作为全球投资研究部门的分析师，并在研究视频游戏，互联网，广播/广告和消费电子领域等度过了10年。他一直在制定基于长期增长的愿景的提案在全球机构投资者和企业高管的另一个行业。作为促进竞技场的2019年METI倡议的一部分，他是Meti调查委员会的促进竞争措施的成员。在2020年，他加入了XICA作为首席财务官，他继续下去为了举行今天。在同年，他加入了亚马迪第10号家庭办公室作为首席研究官。

执行顾问/高管顾问

日本银行，日本联合银行总部，国际销售，企业审查（包括M＆amp;筛选），私人银行业务等在美国最大的FP支持专业证券公司LPL金融服务，我们成为公司日本公司El Py El日本证券（目前PWM日本证券）的代表总监，直接投资。担任首席执行官8年后，该公司于2010年6月退休。 2013年10月教授Wasea大学理学系（MBA）研究生院。高级研究员，Wasa大学科学与融资研究学院学院。从2020年开始，我们是开销办公室的双工执行顾问。

Takashi在日本工业银行，总公司，总部，货币贸易，国际销售，信用部门工作。（包括M＆amp;估值），1999年私人银行业务，他成为了LPL日本首席执行官Securities（现为PWM日本证券），LPL金融的日本子公司，美国领先的证券公司于1999年专门从事FP支持，当时它开始直接投资日本。担任首席执行官8年后，他被晋升为主席并随后退休。 2010年6月，他于2013年10月从2013年10月的商业和财务研究所成为一名客座讲师，自2017年12月以来一直是该研究所的高级研究员。他加入了Yamauchi No.10家庭办公室作为执行官2020年的顾问。

执行顾问/高管顾问

Nippon Kogyo银行条目。 1986年贝恩和公司于2008年加入公司，于2014年加入公司，已在2020年退休。管理到同年，他成为办公室执行顾问。 WT Bridge代表主管，EXAUSTERS Co.，Inc。董事，ARHIKO Co.，Inc. induitior，Inc. of Town of Toma Marianna医务大学董事会镇外董事。

。Toshihiko在日本工业银行开始了他加入贝恩＆amp的职业生涯;在1986年被任命为2008年公司东京办事处，然后在2014年担任主席。他在2020年离开了公司。同年。他加入了Yamauchi No.10家庭办公室，因为执行顾问他目前拥有的其他职位包括：Exawizards驻奥拉威公司外部主任，Aruhi Corp.局境外，马克诺研究所外部主任，圣玛丽安娜大学学院的招待会讲师医学。