随着科技办公室开始重新开放，工作场所看起来非常不同

随着更多人接种疫苗，可能会在未来几个月变化，感染率开始在美国开始下降。

就像这样发生的那样，更多的办事处可能会重新打开。我们已经听到了Salesforce这样的主要雇主，这表明它将在本月允许其员工百分比返回办公室，从公司的旧金山总部开始。 CRM巨头计划慢慢行动并遵循政府的铅，首先允许20％的能力，并希望随着时间的推移建设到70％。

大多数公司不是Salesforce的规模，拥有超过50,000名员工的全球劳动力。这些较小的公司往往不会控制整个摩天大楼，因为Salesforce在旧金山所做的。这会产生复杂的因素，包括管理不愿意接种疫苗的人，与其他公司分享社会疏远和遮蔽，分享建筑物或地板。

甚至更多，许多公司发现他们的员工在家里工作。有些工人不想浪费时间卡在拥挤的高速公路或公共交通工业时，他们现在已经学会了远程工作。但其他员工在小空间遭受或来自家庭的不断中断。那些人可能渴望回到办公室。

在平衡上，似乎很明显，对于许多公司而言，我们可能不会将全布解到每周五天内往办公室的现有模式。

去年8月，我们与一些关于返回办公室的技术公司的高管讲述了。我们最近回到了大多数同一管理人员，以及一位罗德岛州官员和我们发言的医学专家，然后重新审视这个想法，谈论改变的事情以及什么工作可能看起来像慢慢走向大流行后时代。

虽然他们的方法有所不同，但我所说的所有高管都说，他们提出了他们在认真回报时采用混合模型，尽管对这意味着什么不同的解释以及办公室结构看起来像什么。