坏苹果

*注意：标题是对落在树上的“坏苹果”的自我弃用引用，而不是对任何公司的引用。

通过我的重新定位的家喻阀，它是有点讽刺意味着狂热的恐怖，其慷慨的进步为我提供了全年广泛和疯狂地摆脱的令人羡慕的自由。

但我向你保证，我被取消了。或者至少，我想我是。就像19世纪阿富汗的Frontier Forts，在那里，英国帝国的极限由A.303步枪的范围定义，你的取消范围是由你的敌人能够发射他们的推文导弹的范围，宣告你不再值得人类注意力。

对于那些以某种方式错过了这个故事的人来说，Matt Taibbi的苹果戏剧很好地记录了，你可以在Sam Harris Podcast上听取我的接受。

出版，五年前，一个畅销和批评的回忆录标题为Chaos猴子的关于我在一个年轻的Facebook内的时间。虽然主要专注于初创公司和数字广告的业务，但这本书包括几个荣誉和不普遍的段落，这对一些读者来说似乎过度和冒犯，即使在这个紧张的第一次作者试图努力仿效。

文学少年是一回事。在工作场所中表达的生活中的一个人的价值是另一个人。我在2016年在某种文学风格中写道的是与2021年专业环境中的实际非文学的不同。

如果作家和艺术家在创作期间或之后有真实的生活，那么对反映他们的非艺术生活的程度化的非小说是一种明显的风格化的非小说是一种艺术生活的道路，是在文化和商业中的平庸。 20世纪的最令人发指的政治意识形态觉得艺术应该始终和到处都是为了支持政治，结果并不是很漂亮，政治上或艺术。

我的经历只是一系列剧烈的硅谷的戏剧中的最新经验。在这四月的IPO持续下，加密货币交换币在工作场所不允许政治对话。在这些狭窄下不愿意工作的员工被提供慷慨的遣散费，大约5％的员工接受了它。该公司似乎逃脱了进一步的批评。

较少成功的是Basecamp，这家合作软件公司，他们的两个名人创始人对他们的进步政治非常有声乐。整件事人吹在他们的脸上，他们的员工的三分之一是选择离开公司，包括高级管理人员推文他们对关注的漩涡的不满。

曾在介于两者之间的某个地方被称为“雪花”，他的傲慢，硬费（非美国）首席执行官可能是我们时代的最高企业异端：多样性目标不应胜过基于公司的优点招聘专注于结果。

20世纪的最令人发指的政治意识形态觉得艺术应该随处和各地服务于政治，而结果并不是很漂亮，政治上或艺术。

在像人质视频脚本一样阅读的陈述中，弗兰克斯·斯洛伐克很快就致敬了他的异端，并为质疑企业教育学而道歉。特别羞辱的是，Slootman已经使许多CEO与他私下的私人CEO，但不敢说话。立即想象那些私有组消息线程和尴尬。

在那些善于私人信号群体的私人信号群体，其中每个人都宣誓被互助的坦克风险资本家和首席执行官宣传的秘密，即每个公司现在正在争取违反问题的方式：斗鸡 - 蔑视和自愿遣散费用？或者谷歌洞穴到一个小但燃烧热的员工群体？

他们还辩论策略，以避免醒来的陷阱：我们如何雇用不会启动内部醒来的员工并浪费每个人的时间？我只是想让这个消失：我该怎么办？你能看看这个狗屎吗？ （附加了Slack Screenshot。）

（我的建议：雇用大多数移民，仍然招待古雅的概念，让工作意味着实际出现并这样做，而不是安装松弛的十字军，以填补他们生活中核心的精神洞。）

如果人们在一个二十万美元的公司获得超过六个数据的报酬拒绝在他们的壮观亿美元总部上班，那么这些员工已经失去了现实的所有掌握，没有权利请愿任何人关于任何事情。

Pandemy-eRa zoom-ified工作场所现在只是推出Twitter和Facebook的在线泥浆圈的扩展。相同的偏振政治，可执行的争吵，表演的道德和兴高采烈的狗打桩在那里：它被称为松弛和伪装作的工作。就像社会媒体泰坦斯马克·扎克伯格和杰克罗西被公众舆论被压制的群体成为公共领域的编辑，企业美国的每个老板都将被迫对其内部通信进行内容审议政策。

事项已经达到了如此荒谬的观点，即由市场资本化的加拿大最大的公司的商业网站，即加拿大最大的公司的电子商务网站，不得不向似乎认为营利公司的员工发出严厉措辞的备忘录是什么在一个家庭和活动家之间。 “喜欢任何其他营利性公司，不是一个家庭。这个想法是荒谬的，“TobiasLütke解释道。 “Shopify是一个团队，而不是一个家庭......购物也不是政府。我们不能解决这里的每个社会问题，“他说。 “我们也可以＆＃39; t照顾所有的需求。”

时尚管理理念＆＃39;爱的“将你的整个自我工作，”和某种方式连任众多的个人和＃39;族裔文化，艺术，宗教，政治，性与一个人的专业人士是一个疯狂的食谱对于无尽的混乱。没有人实际上带来他们的“整个自我”;如果你在第五品脱后做爱或朋友后做了你的伴侣时与你的同事谈话，你就会从任何工作中解雇，比我更快。

可能最荒谬的是，这些现实检查需要强行重复世界上一些古斯特和最负盛名的公司的成年人。在荒谬的后续行动中，苹果员工不仅请求他们的公司发出关于以色列/巴勒斯坦局势的陈述 - 仿佛在外交政策职位为一个公共科技公司的杰明，但他们也没有申请必须回去在办公室内工作。

如果人们在一家两亿美元的公司获得超过六个数据的报酬拒绝在壮观的亿美元总部上班，那么这些员工已经失去了现实的所有掌握，没有权利请愿任何人关于任何事情。

这种邪恶的三位一体 - Wokesenes的准宗教，企业摄入腐蚀性的社交媒体机械和欺骗工作寿命的观点 - 是Depevils最新一代美国公司。一旦让暴徒累计在内部的影响力，就像乐队所做的那样努力，你没有选择，而是让他们的要求，并在盘子上提供他们的欲望（或愤怒）的对象。下降这条路的每家公司都将永远将危机从危机中跛行（谷歌是）。

硅谷曾经作为叛徒和辍学的最后避难，狂野的先知和大胆的先驱，这类的地方，就像史蒂夫乔布斯这样的人。如今，他和像他这样的人不会持续一天内部公司他们创造。

硅谷曾经作为叛徒和辍学的最后避难，狂野的先知和大胆的先驱，这类的地方，就像史蒂夫乔布斯这样的人。如今，他和像他这样的人不会持续一天内部公司他们创造。在翻盖方面，如果创造这些公司的硬充电数据仍然存在于像Andy Grove这样的人，谁题为他的回忆录“只有偏执狂” - 一个人想象他们对请愿者的耐心很少。与美国生活中有这么多的事情一样，高级管理层在磨损机构周围严重逐步逐步逐步逐步逐步逐步逐步逐步制造。如果有硅谷留下的任何颠覆（或原则），它会感谢创始人拥有神经和社会资本的初创公司，以便为他们的公司存在为什么。

当Apple于1984年推出Macintosh电脑时，他们着名跑了一款超级碗广告，将一个孤独的人物扔进一个像一些单调障碍的挤在一起的繁殖宣传的大兄弟的脸上。现在的科技泰坦斯在屏幕上类似于越来越多的母亲，而不是富有统治顺序的彩色反叛者。无论是雇用政策还是自由言论，硅谷都必须决定它是否成为曾经发誓摧毁的东西。

1它可能会娱乐混乱的猴子读者知道我一直认为我会被取消这本书。第一次章节于2015年初在柏林编写，我假设我的生命在美国技术场景中完全转移。但我以为我的取消（在此之前是一个术语）将在我的公然侵犯硅谷的沉默准则上，加上我的硅谷的大象贪婪和自我关心的嘲弄嘲弄，而不是关于SF约会场景的摘录笑话。