Raise 是一家建立非洲宪章的初创公司，得到 500 家初创公司的支持

成立公司的过程相当复杂，即使大多数创始人仍然掌握它的窍门，但他们冒着搞乱他们的薪酬表的风险。例如，一些尼日利亚初创公司在奈拉发行优先股，然后在美国 Raise 注册成立时取消发行以美元计价的 SAFE，一家建立非洲宪章的初创公司正在应对这些挑战，并获得了 500 家初创公司的支持以扩大规模它的技术。 2019 年，Marvin Coleby、Tina Nyamache 和 Eugene Mutai 着手创建一个区块链解决方案，让人们可以更轻松地买卖非洲上市前公司的股票。经过多次迭代，他们发现大多数公司仍然在股权和流动性的概念上挣扎。他们花钱管理特拉华州、加拿大和欧洲的控股公司的公司结构，但在非洲各地维持着纸质子公司。 Coleby 表示，整个非洲的大部分股权​​仍然使用纸质证书、手动流程和分散的政府数据库进行存储、跟踪和更新。这增加了管理子公司和发行员工股票期权的交易成本。它还增加了进入和退出私营和上市公司头寸的成本。因此，他们启动了 Raise 以帮助初创公司、投资者、员工和律师事务所管理交易、上限表和公司合规性。在该平台上，Raise 客户还可以自动化尽职调查、设置估值、跟踪员工股票归属并为尼日利亚和肯尼亚的许可证和政府文件制作常规文件。当 Raise 于 2019 年推出时，它处于私人测试阶段，并得到了币安实验室的支持，币安实验室是其种子前轮的唯一投资者。自 2020 年进行公开测试以来，Raise 已经吸引了非洲最大的律师事务所 Anjarwalla & Khanna 等客户；初创公司 Bamboo、Workpay 和 Mono； Microtraction 和 Chrysalis Capital 等风投公司。

但科尔比在电话中告诉 TechCrunch，Raise 试图解决的长期问题是流动性。 “我们所做的一切都是为了找到一种方法，让创始人、客户、员工和投资者更容易从投资公司中获得流动性，”他说。 “公司在筹集资金，人们在投资，而员工则在获得股票期权。然而，偶尔只有一两个出口。那是因为我们建立在硅谷模型中，我们必须在那里成长、扩展，直到我们获得一些大的退出。从我们的角度来看，流动性不一定是那样的。随着时间的推移，员工和投资者可以获得一小部分流动性。”按照这个标准，非洲私营和上市公司的资本市场流动性极差。买卖股票需要几个月或几年的时间，据 Raise 称，非洲超过 1 万亿美元的股票“缺乏流动性，以纸为基础，以通胀货币定价”。 Chaka、Bamboo 和 Trove 等尼日利亚股票交易平台帮助尼日利亚人为本地和国际资产创造流动性。然而，Raise 旨在建立他们背后的平台，以简化更多资产类别和投资机会。虽然这项工作仍在进行中，但 Raise 为非洲公司组织了所有权数据并使其可供访问。这类似于 Carta，一家市值 30 亿美元的公司，提供上限表软件，为美国公司所做的。随着时间的推移，入职上限表和股权数据也将为 Carta 成为基于区块链的数字资产平台开辟用例。该计划是为了让私营公司更像非洲的纳斯达克，因为它希望为他们出售指数、ETF、期货和资产。科尔比这样说，Raise 将成为处理非洲数千亿美元贸易和证券交易量的股权引擎。 Coleby 表示，上线的公司数量环比增长 60%。该平台管理着大约 200 个上限表，资产价值超过 4 亿美元。根据 Coleby 的说法，下一阶段的增长将是将 A 轮和处于增长阶段的公司引入该平台。

该公司活跃于尼日利亚和肯尼亚。 Coleby 表示正在进行种子轮融资，以继续深入这些市场，并在整个非洲风险投资领域尝试融资和流动性操作。接下来，Raise 正在建立一个市场，继续在一个平台上连接和教育投资者、员工和创始人与其律师事务所使用可信和经过验证的数据进行交易并向员工发行股票期权。