据《华盛顿邮报》报道，美国几家零售店的苹果店员工据说计划成立工会。
据报道，两家门店的团队正在准备向国家劳资关系委员会提交文件，另有六家门店处于规划的早期阶段。
邮报说，骚乱的主要来源是工资。苹果公司根据职位和资历向零售员工支付的工资为每小时17-30美元。然而，工人们说，这些利率跟不上通货膨胀。
受最近在90多家星巴克门店成功举行的工会投票的启发，该报告称，最近成立工会的努力有所加快。为了防止管理层的报复，这些行动基本上是秘密进行的。然而，《华盛顿邮报》说，在一家商店，经理们已经开始讨论工会将如何损害员工的工作条件。
一家苹果专卖店的员工表示，经理们已经开始把员工拉到一边，发表演讲，谈论工会将如何伤害员工、降低他们的工资，并迫使苹果拿走福利和机会，比如赫伯斯特描述的“职业经历”。他们说，经理们在假装做其他事情的同时，试图偷听员工。
苹果提供的工资率通常与其他零售业岗位的工资一致。然而，苹果是世界上利润最高的公司之一，这些员工认为他们应该分享更多的成功。一些商店已经看到员工在平安夜罢工，抗议提高工资和福利。
苹果零售业的员工也经常抱怨，在公司内部晋升的机会很少。
或许与此相关的是，苹果最近对零售店员工福利进行了全面改革，包括将带薪病假增加一倍，并增加了年假。
你正在阅读的是9to5Mac——日复一日地发布苹果及其周边生态系统新闻的专家。请务必查看我们的主页，了解所有最新消息，并在Twitter、Facebook和LinkedIn上关注9to5Mac，以了解最新消息。不知道从哪里开始？查看我们的独家报道、评论、操作指南，并订阅我们的YouTube频道