瑞士公司必须为在家工作的员工支付租金份额
2020-05-25 21:13:04
德语报纸Tages-Anzeiger报道，瑞士最高法院裁定，如果员工希望在家工作，雇主必须支付他们的租金。
根据文件External Link的说法，联邦法院的裁决尚未公开，涉及一家会计师事务所的外部链接，该链接让一名员工在家工作。
该公司辩称，他们没有事先与该雇员达成协议，因此没有义务支付他的部分租金。法院驳回了这一论点，并补充说，该员工甚至可以在离开公司后追溯性地要求租金赔偿。
根据法院的裁决，员工是否租了一个额外的房间或更大的公寓在家工作也无关紧要。法官估计，员工租金的每月补偿150瑞士法郎(154美元)是合理的。
这是瑞士最高法院首次处理员工在家工作的租金补贴问题。圣加伦大学(University Of St Gallen)劳动法教授托马斯·盖泽(Thomas Geiser)告诉该报，这一判决并不令人意外，因为“法律规定雇主有义务偿还员工开展工作所产生的所有费用”。
盖泽指出，这一决定适用于应雇主要求在家工作的员工。不过，自行在家工作的员工可能得不到租金补偿。
对于一些工会代表来说，这遗漏了一些工人，他们可能在合同上没有义务在家工作，但可能因为一系列原因而被迫这样做。瑞士工会联合会秘书长Luca Cirigliano告诉该报，公司经常使用灵活的工作站，以节省办公室租金。
Cirigliano告诉该报，雇主以这种方式将成本转嫁给员工是极其不公平的，也是非法的。
这一决定是在由于冠状病毒大流行而前所未有地增加在家工作的情况下做出的。一些雇主正在研究是否延长弹性工作安排，并将“家庭办公”作为部分员工的中流砥柱。
根据一项调查，五分之四的瑞士居民表示，在冠状病毒大流行结束后，他们希望更频繁地在家工作。
此内容发布于2020年4月2日下午12：30
