Facebook用户现在可以提出监督委员会删除内容

Facebook正在允许其监督委员会统治与留在其Facebook和Instagram平台上的内容有关的审核决策。此前，董事会可能发出的唯一裁决是为了恢复主持人删除的内容。

去年建立了Facebook监督委员会，以应对社会媒体公司在其网站上出现的内容持续太多的不受控制权力。现任董事会成员包括若干法律教授，来自智库和非政府组织的高管，前美国联邦巡回法官以及前任丹麦总理。董事会由公司播种为1.3亿美元的独立组织管理。

为了上诉帖子，一个人必须有一个积极的Facebook帐户，必须用尽公司的上诉过程。此时，用户可以将他们的请愿与监督委员会一起。

自成立以来六个月后，董事会已经做出了八项决策，基于Facebook的政策，在其中五分之一地基于其裁决。董事会的章程表示，其裁决是约束力的“除非执行决议可能违反法律。”由于在每个国家都有Facebook以来，除了正式禁止其中包括中国的国家，尚不清楚这些法律。

首席执行官Mark Zuckerberg最初漂浮在2018年11月的董事会的想法，在2019年底，董事会的博客职位写作。委员会于2020年10月22日宣布两年后，审计委员会审议了第一次案件。董事会成员由Facebook选中，由董事会（也由Facebook选中）确认，并最多为三年为期两名三年。根据纽约人的说法，许多董事会成员似乎有其他就业，虽然他们据报道，他们每周左右接受大约15小时的工资。

如今，董事会有19名成员，潜力扩大到40.董事会的规模，即使全部能力，也可以与它可以呈现的潜在吸引力的体积鲜明对比。在2020年的第二季度，Facebook删除了违反公司仇恨致辞政策的2250万张职位。既然公司正在将过程打开到其两个最大的平台上的所有内容 - 单独拥有超过18亿日的每日活跃用户 - 案例肯定会成长。

Facebook和监督委员会均未披露有多少押阿拉斯被上诉。但基于报告的数字，董事会裁定约为0.003％的职位，以违反仇恨言论政策。 （如果它包括不包括仇恨语音的原因，那么百分比几乎肯定会降低。）

将这些数字与联邦上诉法院进行比较，据据报道，董事会在建模之后，揭示了挑战的范围。 美国上诉法院在13个电路中拥有179个国会授权法官，去年听到50,258例，等于地区级的大约12％。 （这些数字并不完美，因为区域决定的上诉并不总是在同一年发生。） Facebook似乎希望自动化可以将监督委员会的决定扩展到其认为适用的其他帖子。 当发生这种情况时，公司表示，它将“通过分析在技术上和经营方式的情况下采取行动，以便将董事会的决定应用于该内容。” 目前尚不清楚是否可以对决定的自动化应用产生的任何审核可以呼吁监督委员会。