该公司表示,这将推动PC和平板电脑的货物以超过500万辆的单位。
据Gartner称,截至2021年底,全世界所有知识工人都预计将在2019年的知识工作人员的27%,从而远程工作。
该研究公司还估计,到2021年底,偏远工人将占全球所有员工的32%。这是2019年的17%的员工.Gartner定义了知识工作者是那些参与知识密集型职业的人,如作家,会计师和工程师。 Gartner定义了一名远程工人,作为从公司,政府实体或客户网站一周(混合工人)的一整天(混合工人),或者完全从家庭(完全偏远的工人)工作。
"混合劳动力是工作的未来,同一解决方案的远程和现场部分优化雇主'劳动力需求," Gartner高级研究总监Ranjit Atwal表示,在一份声明中。
根据行业的采用,文化和混合,遥控工作在世界各地各地的各地变化。该公司表示,在2022年,全球所有工人的31%的工人将远程(混合和全面偏远的混合)。美国将在2022年的偏远工人领导,占劳动力的53%。据Gartner称,在欧洲,偏远工人将占其员工的52%的员工队伍,而德国和法国的偏远工人将分别占37%和33%。
根据Gartner的说法,印度和中国将产生一些最大的偏远工人数量的偏远工人,但它们的整体渗透率将持续相对较低。
Gartner表示,遥控工作的持久性对IT基础设施进行了重新评估了将买方要求转移到需求工作 - 随时随地的能力。 "到2024年,组织将被迫至少五年来提出数字业务转型计划。这些计划将不得不适应Covid-19世界,涉及永久采用遥控工作和数字接触点,"阿特尔尔说。
数字产品和服务将在这些数字转型工作中发挥重要作用。 Gartner说,这个更长的战略计划需要继续投资战略遥控技术连续性实现以及新技术,如超自动,AI和协作技术,以便在工作角色中开辟更多的位置选择。根据Gartner的说法,超自动化是一种方法,使组织能够快速识别,兽医尽可能多地确定尽可能多的过程,例如机器人过程自动化,低码应用平台,人工智能和虚拟助手。
混合劳动力将继续增加对PC和平板电脑的需求。在2021年,PC和平板电脑的出货量将在历史上第一次超过5000万台,突出了两种企业和消费市场的需求。
组织还部署了云以快速启用远程工作人员。 Gartner预测全球公共云服务的最终用户支出将在2021年增长23.1%,因为CIO和IT领导人继续优先考虑云交付的应用程序,例如软件作为服务(SaaS)。 SaaS应用程序专为远程访问和aren' t由工人使用该应用程序的位置约束。社交和协作工具将继续成为A"必备,"这将引领全球社会软件和合作收入市场在2021年增加17%。
在连通方面,许多组织必须改变和适应许多方法,以确保其偏远工人之间的业务连续性。该公司表示,到2024年,至少40%的远程访问用户将主要通过零信任网络访问,从零信任网络访问量高于2020年底,距离少于5%。虽然大多数这些组织不会完全退出所有面向客户的VPN服务,但ZTNA将成为主要的替代技术。
"这需要重新思考如何完成工作,在减少和使用剩余的合作中,重建办公空间," Gartner报告说,"虽然人力资源部门创建了一项全部包含员工协议,但考虑了员工经验。"
其中一个关键挑战是确定工人应在现场工作的频率。在员工中,混合工作场所的偏好是强大的。根据Gartner'据Gartner'在九个国家的10,080名员工的1080名员工的情况下,大约70%的员工在不同的地方工作至少一段时间,更喜欢在不同地点的两到四天。
国家偏好在频谱的两端出现。不到1%的中国人和5%的印度员工偏远的偏远偏远,而近30%的远程员工在U.K.和美国首选全面偏远。 "偏好无疑与可用的家庭办公空间,社交/文化差异和管理风格相关联,''报告说。
此外,据Gartner称,完全远程提供了从任何地方的工作感觉。 "一般是案件,员工' 偏好和雇主' 雇用和支持工作的能力 - 从任何地方雇员仍然不同,鉴于世界各地的主要组织关于未来工作计划的迹象," 报告说。 我们提供关于公司,人民和彻底改变行星的产品的顶级商业技术新闻故事。 每日交付 今天注册