雇佣,然后绕线

2022-02-20 14:27:07

自2015年成立风险投资公司Backstage Capital以来,阿兰·汉密尔顿(Arlan Hamilton)已经向195多家由代表性不足的创始人领导的公司投资了数百万美元,从一对负责汽车保险的二人组合,到一个反思我们实际学习方式的团队。尽管业务范围很广,但汉密尔顿表示,她的投资组合公司总是问她两个问题:

“你能帮我们筹集资金吗?”还有,“你能帮我们招聘吗?”?"

虽然汉密尔顿的基金是对前者的回应,但她最新的赌注——由汉密尔顿自己建立——是一家探索后者的初创公司。Runner是一个劳动力市场,将初创企业与寻找兼职工作的运营人员联系起来。它试图解决创业初期最紧张的一些问题,比如决定什么时候雇佣第一位人才主管,或者弄清楚要签什么合同,或者在人员配备方面要在内部建立什么。它的发布明确关注运营角色。

汉密尔顿说:“如果你想学习如何编写代码,或者想找到一份更专业的工作,你可以去很多地方。”。“但是,如果你想成为某人的得力助手、首席运营官等,你现在要去哪里……这对大多数(公司)来说都是事后的想法。”

从概念上讲,Runner并不是逆向的。Upwork和Fiverr在自由职业者经济的基础上建立了稳固的业务。不过,这家初创公司的不同之处在于,它的目标是谁——技术运营人员——以及如何雇佣他们。每一位“跑步者”,或是希望获得新工作的兼职专业人士,都被公司按W-2分类雇用。今天大约有200名运动员站在讲台上。

汉密尔顿告诉TechCrunch,在Runner将在app store上发布前几周,该方法已经吸引了150万美元的种子前支持。关于整个故事,包括该公司的一组投资者如何提出一系列有趣的问题,请阅读我在TechCrunch上的故事:阿兰·汉密尔顿想改变创业公司雇佣员工的方式。

在这篇时事通讯的其余部分,我们的心将颤抖,然后它将驾驭加密技术的狂潮。我们还将了解SEC的最新文件和我过去一周的通话记录。一如既往,你可以通过分享这份时事通讯、在Twitter上关注我或订阅我的个人博客来支持我。

由于最近的融资活动,FlatterWave现在是非洲价值最高的初创公司。跨境支付平台凭借其精明的API方法击败了OPay和Chipper Cash。

这就是为什么它很重要:非洲的科技领域可能会出现大量整合。据塔吉·肯恩·奥卡福报道,“未来,Flatterwave将着眼于收购,以进一步巩固其在金融科技领域的权威。随着这家支付巨头继续深化其在中小企业和消费金融科技领域的影响力,我们可以推测,规模较小的初创公司——包括其支持的公司,如CinetPay——可能会成为收购目标。”

在我们最新一期的Equity中,我们通过Deel最近的发布进行了讨论,该发布让企业可以选择使用加密技术运行工资单。正如我们自己的Mary Ann Azevedo所报道的:“具体来说,持有USDC资金的公司可以通过其Coinbase账户直接向Deel付款,以支付其全球团队的工资和付款。一旦企业向Deel支付了款项,承包商可以使用150多种货币取款,包括加密。”

这就是为什么它很重要:这是加密技术主流化的又一步——如果这真的是一个词的话。当然,印度在几周内来回波动,但这也是一个信号,表明该资产正受到足够的重视,值得讨论。这与几年前的情况不同。

据TechCrunch去年的报道,Kapor Capital为其第三只基金管理了9750万美元的首次收盘价,目标总额为1.25亿美元。

EdTeo的投资者正在告诉他们的“2级和3级”投资组合公司考虑推迟下一次提高,直到他们能够改善指标;这表明一些喧闹已经离开了曾经备受关注的领域。

本周除了我那篇关于霍平裁员的文章之外,我没有其他独家新闻。我很想做一个后续报道,所以如果你是霍平的现任或前任员工,或者刚刚在任何一家科技公司下岗,请通过电子邮件与我联系娜塔莎。[email protected]或安全加密信息应用程序on Signal,电话925 609 4188。你也可以在Twitter@nmasc_2;上直接给我发消息。

我们可以亲自出去玩!很快TechCrunch早期阶段2022是4月14日,也就是在拐角处,它在旧金山。加入我们,参加为期一天的创始人峰会,其中包括GV的特里·伯恩斯、格雷洛克的格伦·埃文斯和费利西斯的艾丁·森库特。TC团队一直在努力亲自回来,所以如果面板比平时更辣,也不要感到惊讶。

此外,我与亚历克斯·威廉和玛丽·安·阿泽维多共同主持的科技新闻播客Equity也将直播!在即将到来的2月24日星期四,请加入我们,观看我们节目的虚拟现场录音——门票是免费的,双关语将以制片人的理智为代价。我们最好的豆荚,