批评冠状病毒安全措施的特斯拉员工被解雇

一名特斯拉员工指责公司在保护弗里蒙特工厂工人免受新冠状病毒感染方面做得不够，他已被通知将于周五被解雇。

海沃德(Hayward)的卡洛斯·加布里尔(Carlos Gabriel)周二收到特斯拉的一封电子邮件，给他两个工作日的时间通知公司他重返工作岗位的计划，否则他将在周五之前被解雇。在加布里埃尔与这家新组织分享的电子邮件中，特斯拉表示，做出这一决定是基于加布里埃尔在4月和5月对公司电子邮件和语音邮件关于他重返工作岗位的意图的“缺乏回应”。

加布里埃尔说，他没有回复这封电子邮件，因为公司之前告诉他，如果他不舒服回到工作岗位，可以呆在家里。

加布里埃尔表示，他认为特斯拉是在报复他，因为他试图向公司施压，要求其披露更多有关健康和安全协议的信息。此前有报道称，自5月下旬汽车生产重新开始后，特斯拉的几名员工的冠状病毒检测呈阳性。

周一，在特斯拉弗里蒙特工厂外的一次集会上，加布里埃尔谈到了员工们对在工厂车间感染冠状病毒的担忧。集会由一个名为工人团结行动网络(Workers Solidations Action Network)的组织发起。加布里埃尔还举着一块牌子，上面写着“特斯拉不在乎人命。”

不到24小时后，今年1月开始在特斯拉负责公司动力总成和电池组组装业务的加布里埃尔收到通知，称他可能在本周末之前丢掉工作。

加布里埃尔说：“他们曾说，如果我们仍然害怕来上班，我们可以呆在家里，没有工资。”“然后，第二天，在我在一次公开集会上发言后，我收到了那封电子邮件(关于他可能被解雇的事情)。我发现这是对这次集会的直接回应。“。

加布里埃尔提供了他发给特斯拉主管和人力资源官员的电子邮件副本，表达了他对工作环境的担忧，以及如果员工选择呆在家里，公司对他们工作的立场。在一封日期为5月9日的电子邮件中，马斯克详细说明了重新开放特斯拉工厂的计划，以反对阿拉米达县的规定。加布里埃尔表示，由于“这种病毒的危险及其长期的负面影响，我仍然对弗里蒙特工厂过早重新开放感到担忧，因为据医疗专业人士说，我们的社区还没有准备好恢复工作。”

加布里埃尔收到了特斯拉代理人力资源总监文斯·伍达德(Vince Woodard)的回复，伍达德在回复中说，“如果你在这个时候觉得回到工作岗位不舒服，你可以呆在家里，不受处罚，享受无薪工作时间。这一决定不会有任何影响。您是一名有价值的员工，我们尊重您的决定。“。

特斯拉在3月下旬关闭了海沃德的生产，作为旧金山湾区原地避难努力的一部分，以帮助减缓冠状病毒在整个地区的传播。有时，特斯拉和阿拉米达县之间的局势变得紧张起来，比如5月份，首席执行官埃隆·马斯克(Elon Musk)表示，他将违反就地避难所协议，在弗里蒙特开始生产。

在特斯拉起诉阿拉米达县，马斯克威胁要将特斯拉的运营搬出加州后，该公司和该县就允许特斯拉按照县安全指导方针重启汽车生产的事宜达成休战协议。特斯拉还撤销了对阿拉米达县的诉讼。