优步同意将英国司机归类为“工人”

优步周二宣布，将在联合王国将超过70,000名司机重新分类为“工人”，该职工将获得最低工资，同时完成养老金计划的旅行，假日时间和资格。

在晚上标准的一个意见文章中，优步首席执行官Dara Khosrowshi称宣布了一个决定“转动页面”。

“我们对这个问题的思考随着时间的推移而发展，我将是第一个承认我们努力确定为优步工作的解决方案以及为我们平台获得的人而努力，”他写道。

指定既至关重要，不使优步驱动程序全方位员工，因为他们不会在旅行请求之间的空闲时间支付。 U.K.的最低工资大致相当于每小时12美元。

这班次来自英国最高法院的重点，即乘车巨头应该提供一些基本工人的权利。

这项挑战中的两个引导索赔人表示，新工人指定不符合法律要求。

“最高法院裁定，司机将被认为是有权获得最低工资和假期支付的工人，以便从登录退出工作时工作时间才能抵消，而优步队伍仅向这些权利征收，以便从旅行接受时间累积到额外的时间关闭，“詹姆斯法拉尔和Yaseen Aslam在通过App Drivers＆amp的声明中介绍;快递联盟。

“这意味着优步司机仍然短暂改变到40-50％的曲调，”他们补充说。

这一数字与UC Berkeley劳工中心的研究粗略地提出，发现优步和Lyft驱动程序在六大大城市的旅行中约有33％。

优雅的代表没有立即回复对联盟批评的评论请求。

尽管这些问题，该协议仍然是重要的，并且可以为其他乘车公司设定先例。

“优步只是一个更大的私人雇用行业的一部分，所以我们希望所有其他运营商将加入我们为这些重要工人的工作质量加强，这是我们日常生活的重要工人，”Jamie Heywood，Uber的区域北欧总经理在一份声明中表示。

星期二＆＃39;首席执行官在优步和其他演出经济公司成功推动了加州投票措施后，建立了一个独特的工人指定，这也不保证为整个时间司机支付的独特工人。